Contrat de travail CE1°et Délégations OGEC – F2D29

En complément de la lettre de mission, tout nouveau chef d’établissement doit signer un contrat de travail avec son employeur.

Pour le diocèse de l’Enseignement catholique de Vendée, l’UDOGEC est l’employeur de tous les chefs d’établissement. 

Conformément à l’article 3 de ce contrat, il est complété par la formalisation des délégations que l’OGEC accorde au chef d’établissement. Ces délégations sont renouvelables par tacite reconduction. 

Attention : ces formalités sont effectuées par le service RH qui fournit au chef  d’établissement les deux documents nécessaires dans les mois qui suivent sa nomination.