Recruter un enseignant suppléant en urgence (entretien)

En situation de pénurie d’enseignants suppléants, le chef d’établissement peut être amené à recevoir en entretien une personne susceptible d’être recrutée rapidement pour pouvoir le poste vacant.

Le chef d’établissement peut avoir eu connaissance de cette potentielle candidature par son réseau personnel ou professionnel.